Hoe gezond is jouw organisatie voor jouw mensen?

 

Doe de online Health Scan >

Hoe gezond is jouw organisatie voor jouw mensen?

 

Doe de online Health Scan >

StressWise Academy helpt organisaties om hun medewerkers mentaal veerkrachtig, energiek en gezond te houden in een wereld vol verandering.

De urgentie is nu. In een wereld waarin A.I. en robots razendsnel taken overnemen, ligt de Ă©chte waarde van mensen niet meer in kennis of arbeid – maar in onze unieke menselijke vermogens: verbinding, communicatie, empathie en veerkracht.

Mentale en fysieke gezondheid zijn het nieuwe fundament. Organisaties die nĂș investeren in zelfleiderschap, mentale fitheid en veerkracht, bouwen aan duurzame prestaties, mensgericht leiderschap en toekomstbestendige teams.

Zelfleiderschap, communicatie en vertrouwen worden het nieuwe goud. Help je mensen om hun volle potentieel te ontketenen – door zichzelf te kennen, te spreken vanuit authenticiteit, te verbinden met anderen en samen betekenis te creĂ«ren. Ontdek hoe jij scoort op Mentaal Verantwoord Ondernemen door het online assessment te doen. Dit is een start punt vanwaar uit StressWise je verder kan helpen.

Interview Harrie en Tonpeter

De wereld verandert razendsnel. Wat gisteren nog waardevol was – kennis, ervaring, controle – is morgen inwisselbaar. Kunstmatige intelligentie, automatisering en druk op prestaties dwingen organisaties tot herbezinning.

De vraag die bedrijven en organisaties zich moeten stellen is niet langer: hoe houden we het vol? De echte vraag is: waartoe dient onze organisatie, en wat vraagt dat van ons leiderschap De echte waarde verschuift. Niet naar méér data, maar naar meer duiding.

  • Niet naar snellere processen, maar naar menselijke maat en mentale kracht.
  • Niet naar controle, maar naar vertrouwen, richting en moedige keuzes.

Dat vraagt om leiders die zichzelf kunnen leiden. Teams die met rust Ă©n scherpte opereren. Organisaties die durven te kiezen voor ontwikkeling voorbij de KPI’s. 

 

Mentaal Verantwoord Ondernemen & Leiderschap

  1. Wij ontwikkelen kaders en interventies die organisaties helpen:
    richting te vinden in een diffuse tijd
  2. zelfleiderschap te bevorderen als kerncompetentie
    mentale fitheid te verankeren in cultuur en structuur
  3. Met vooruitstrevende programma’s, leergangen, inhoud en taal.
  4. Met tools die uitnodigen tot reflectie Ă©n actie.
  5. Met een visie die het denken in organisaties verandert.

 

Start vandaag


1. Laat je informeren via de MTVO Masterclass.
2. Doe de MTVO- of MTVL-scan en ontdek waar je staat, als organisatie of als leider.
3. Kies het groeipad dat past bij je organisatie.
4. Investeer niet in het zoveelste programma, maar in een andere manier van kijken.

Wie vandaag leert om de mens centraal te stellen, is morgen nog relevant.

1: Workshop

 

 

 

 

Mental Well-being Quick Scan

Assess your organization's mental well-being across five key areas. Rate each statement from 0 (strongly disagree) to 10 (strongly agree).

I. Emoties reguleren

II. Betrokkenheid vergroten

III. Relaties versterken

IV. Betekenis creëren

V. Prestaties managen

3: Maatwerk program Aspirant fase

 

  

 

 

4: MTVO certificering

 

  

 

5: Duurzame MTVO

 

  

 

 

 

 

 

Resultaten die je mag verwachten 

VERLOOP

VERZUIM

NPS SCORES

EX VERBETERING

GREAT PLACE TO WORK 

Ons programma aanbod

 

  

 

 

Jon Doe

Lorem ipsum dolor sit amet, metus at rhoncus dapibus, habitasse vitae cubilia odio sed.

Jane Doe

Lorem ipsum dolor sit amet, metus at rhoncus dapibus, habitasse vitae cubilia odio sed.

Jim Doe

Lorem ipsum dolor sit amet, metus at rhoncus dapibus, habitasse vitae cubilia odio sed.

Join Our Free Trial

Get started today before this once in a lifetime opportunity expires.